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專家:應學會與它們共存

    發布時間:2016-06-16 15:51:53    點擊:
凱文·凱利認為這并不是一場與機器之間的競賽。我們和它們競爭必輸無疑。未來我們將根據自身習慣與它們并肩工作。它們將幫助我們發現能夠擴展自身可能性的新的職業和任務。

  

  西媒稱,“未來我們將看到更多科幻場景,工作崗位將變得更少。”這是《第二次機器革命》一書的作者、麻省理工學院教授安德魯·麥卡菲的預測。與此同時,富士康公司裁員6萬,以機器人取代人工的傳聞正甚囂塵上。

  據西班牙《先鋒報》6月12日報道,我們人類在社交、創意產業和手工業等領域擁有自己的優勢,但我們在捍衛自己的領域時需要做得更好。機器人正在承擔著此前難以想象的任務:在酒吧中供應飲料、在酒店送餐到客房、在超市清點庫存、檢查飛機機身……當然,這些都是取代了原本人類的位置。

  牛津大學學者卡爾·弗雷和邁克爾·奧斯本認為,不出20年的時間,美國一半的崗位都將自動化。他們對新創造的崗位是否能夠彌補流失表示懷疑。諾貝爾經濟學獎得主丹尼爾·卡內曼相信,在未來機器人甚至可以取代首席執行官的位置:“沒有任何證據表明,一位專家的判斷優于智能方式構建的公式。”

  不過經合組織幾天前公布的一項研究稱,中期來看只有9%的崗位將被機器取代。報告認為,這一自動化的過程將非常緩慢,其中會遭遇經濟、司法和社會的羈絆,而就業者們將會適應科技以及由機器人催生出的新職業。

  研究稱,這些機器人需要制定程序、安裝和保養,“如果近距離觀察這場討論,會發現自動化正在幫助我們保留和創造就業崗位”,國際機器人聯合會主席杰夫·布倫施泰因表示。這一樂觀態度當然不為所有人認同,“我必須提醒的是,很多政府似乎并不因就業機會潛在和大量的損失而擔憂,目前亟待保障向數字化就業的均衡過渡。”歐洲工會聯合會秘書長彼得·謝勒指出。

  報道稱,這場噩夢其實是很老套的。約翰·梅納德早在上世紀30年代就撰文表示:“我們都會經歷同樣的災難:科技發展導致的失業。”然而仔細一想,少了機器人我們已經無法生活。哥倫比亞大學經濟學家杰弗里·薩克斯說:“機器在高速公路上收費、給我們指引方向、擦鞋、幫我們消滅敵人。”

  這一現象如今正越走越遠,麥肯錫全球研究所的報告稱,先進的機器人及其應用,與物聯網、人工智能、自動汽車和三維打印相結合,2025年將帶來的年均經濟沖擊可接近44萬億歐元。一個新的時代已經開始了嗎?

  卡塔盧尼亞工業工程技術專家佩雷·霍姆斯幾十年以來都在對這一現象進行研究,他認為工業機器人產業已經非常成熟,在汽車制造業中,50%的工作都已經自動化。

  而我們所討論的也并不是非常先進的機器。“都是非常初級的,很多時候是智能度很低的機械手臂。”霍姆斯說。

  西班牙人工智能協會主席拉蒙·洛佩斯·曼塔拉斯認為,工業機器人“不會做意料之外的動作,其領域固定而精準,不存在不確定性,都是程序化和受操控的動作”。

  霍姆斯認為,工業機器人是重復性、具有危險和需要精準的工作的最佳選擇,但他也承認一個機器人平均能夠替代10個工人,因為它更快、更高效。“機器人化的公司確保盈利,因為可以避免關閉和搬遷,恢復生產外包,變得更具競爭力,然后可以重新雇人。”他說。

  報道稱,下一步是機器人走出工廠,進入各家各戶和辦公室。最不安的可能是服務業從業者。西班牙的機器人制造商PAL Robotics已經生產出了能夠走路的類人型機器人,但售價仍十分昂貴(單價30萬歐元),目前的目標客戶主要是實驗室和大學。“挑戰是存在的,如自主性和移動能力。但未來5至6年內這樣的機器人將被應用于為人服務,如拎購物袋、裝載箱子、提醒服藥時間、推輪椅等。它們與我們互補,使我們的生活更舒適。”該公司表示。

  在被因機器人產生的恐慌所控制和拒絕接受現實之間,《連線》月刊專家凱文·凱利認為更簡單的選擇是學會與它們共存。“這并不是一場與機器之間的競賽。如果我們和它們競爭,必輸無疑。未來我們將根據自身習慣與它們并肩工作。它們將幫助我們發現能夠擴展自身可能性的新的職業和任務。”他指出。

  報道稱,目前西班牙手工業每1萬名工人中有25名是機器人,而在中國、德國、日本和韓國這一數字分別為36、292、314和478。

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